Член Комитета Совета Федерации по науке, образованию и культуре Игорь Мурог выступил с инициативой радикально перестроить систему высшего и среднего профессионального образования: закрепить законом обязанность студентов проводить на базовых предприятиях до 50% учебного времени.
Суть предложения
По предложению, значительная часть практической подготовки должна переноситься из аудиторий прямо на производства и в компании — вместо того чтобы усиливать теоретическую базу внутри учебных заведений. Инициатива предполагает тесную интеграцию вузов и профколледжей с работодателями.
Аргументы сторонников
В качестве основания для инициативы приводят данные исследования hh.ru: лишь около 19% работодателей считают выпускников полностью готовыми к работе. Сторонники предлагают, что отправка студентов на предприятия сократит затраты работодателей на довузовское обучение.
Возможные проблемы и риски
Критики отмечают, что в предложении не прописаны вопросы оплаты труда студентов и гарантии защиты их прав при фактическом переводе до половины учебного процесса в формат работы. Также вызывает беспокойство, что подобная мера может превратить студентов в источник дешёвой рабочей силы для покрытия дефицита кадров.
Дополнительные инициативы
Помимо практики на производствах, в документах предлагается создавать отраслевые советы из топ‑менеджеров для ежегодной актуализации учебных планов и внедрять «цифровые песочницы» для быстрой апробации IT‑курсов. Спикер Совета Федерации также высказывалась за формирование жёсткого госзаказа на подготовку кадров с прогнозированием потребностей на 10–30 лет.
